LEADERSHIP E GESTIONE DEL TEAM

GIORNATE: N.1 giornata
DESTINATARI: Titolari, direttori e managers (di Farmacia ma non solo)

PROGRAMMA

I dipendenti sono il capitale delle aziende. Il leader deve essere in grado di vedere i propri collaboratori come una risorsa e guidarli in modo efficace e coerente, trasferendo formazione e motivazione.
Durante questo corso, i partecipanti lavoreranno sui 4 imperativi della leadership e sui punti chiave: capacità di guida e gestione, persuasione, pazienza, gentilezza, possibilità di insegnare, apertura mentale, confronto, controllo dello stress, coerenza, rispetto, integrità ed onestà.
l ruolo del manager all’interno del team è di fondamentale importanza: deve essere l’eletto, deve essere in grado di strutturare gli obiettivi chiari, facilitarne la condivisione e soprattutto deve saper riconoscere nelle persone la loro naturale predisposizione ed inclinazione ad assumere i ruoli funzionali all’interno del team.
Prove pratiche.